checklist hợp đồng lao động Hàn Quốc: Đọc bản dự thảo hiện tại từ phần chủ sử dụng đến chữ ký. Ghi chính xác 16 mục, dùng 20 câu tiếng Hàn khi nhãn còn trống hoặc chưa rõ và nhận đúng bản ký đầy đủ.
checklist hợp đồng lao động Hàn Quốc: Bài 2 đối chiếu lời mời việc làm với bằng chứng. Bài này đọc hợp đồng bằng văn bản theo từng mục; bài Korea Life trước đó vẫn là hướng dẫn ngắn về câu hỏi hợp đồng nói chung.
Bạn sẽ làm được gì
Hoàn thành bản đồ hợp đồng có chú thích, điền mọi chỗ trống quan trọng, đưa lời hứa miệng vào văn bản hoặc loại bỏ, thấy ngày và chữ ký hai bên, rồi lưu bản đầy đủ trước khi làm.
Xem trước và tải tệp hợp đồng chính thức
Đây là bản gốc chính thức, không phải mẫu do BSKorean tạo. Xem mẫu PDF cho lao động nước ngoài trong trình duyệt và dùng tệp HWP của MOEL 2025 khi cần chỉnh sửa hoặc in mẫu chung.
- Xem trước
Mở bản xem trước PDF - Tải bản gốc chính thức
Tải HWP chính thức · Tải PDF chính thức - Mở trang nguồn
Hợp đồng lao động tiêu chuẩn MOEL sửa đổi 2025 — HWP · Hợp đồng lao động tiêu chuẩn chính thức cho lao động nước ngoài — PDF
Hợp đồng lao động tiêu chuẩn MOEL sửa đổi 2025 — HWP
Tệp hợp đồng tiêu chuẩn chung năm 2025 của Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc. HWP thường được tải xuống thay vì mở trong trình duyệt.
HWP · 69120 bytes · SHA-256 8acbe67ba95fd53432b80cbdbc82e9cb118534775ada58b832437eae2b4ea99c
Hợp đồng lao động tiêu chuẩn chính thức cho lao động nước ngoài — PDF
Mẫu song ngữ theo quy định về sử dụng lao động nước ngoài. Xem trước rồi tải đúng tệp đó.
PDF · 444541 bytes · SHA-256 966c4e3155a2bb294ca5b07efff2c09a88d07771a41638ef32a7beccbbe689b2
Đã kiểm tra số byte và SHA-256 của tệp chính thức ngày 25 tháng 8 năm 2026. Hãy kiểm tra lại trang nguồn xem có bản mới trước khi dùng.
Đọc mẫu chính thức theo từng trang
Hai ảnh dưới đây là bản kết xuất 180 DPI không chỉnh sửa từ PDF chính thức. Chọn ảnh để mở bản xem trước toàn bộ PDF.
- Đối chiếu tên, địa chỉ, người đại diện, điện thoại và số định danh doanh nghiệp với hồ sơ chính thức.
- Kiểm tra tên, ngày sinh và địa chỉ tại quê nhà của người lao động trước các điều kiện.
- Đọc thời hạn và thử việc cùng nhau; không để trống ô chọn hoặc ngày.
- Dựng lại tuần làm việc từ nơi làm, nhiệm vụ, giờ làm, phút nghỉ và ô ngày nghỉ.
- Tách lương thông thường, lương cơ bản, phụ cấp cố định, thưởng và lương thử việc.
- Xác nhận ngày trả và trả trực tiếp hay chuyển vào tài khoản của người lao động.
- Ghi chính xác việc cung cấp chỗ ở, bữa ăn, phí tháng và cách trả.
- Chỉ hoàn tất khi ngày và chữ ký hai bên có trên cùng bản đầy đủ.
Trước khi đọc hoặc ký hợp đồng
- Nhận bản dự thảo đầy đủ đủ sớm để đọc không bị ép
- Đặt bảng lời mời của Bài 2 bên cạnh dự thảo
- Mở hợp đồng tiêu chuẩn hiện hành của MOEL và mẫu áp dụng cho lao động nước ngoài
- Chuẩn bị bút, máy tính, lịch và hỗ trợ dịch
- Ghi tên pháp lý của chủ sử dụng và nơi làm từ hồ sơ chính thức
- Liệt kê mọi lời hứa miệng phải được ghi
- Chuẩn bị chụp hoặc quét mọi trang sau khi hai bên ký
checklist hợp đồng lao động Hàn Quốc: Đọc tài liệu như một hồ sơ theo từng mục
checklist hợp đồng lao động Hàn Quốc: Giữ bản dự thảo gốc trước mắt. Đọc thông tin chủ sử dụng và người lao động, các điều khoản đánh số, phần chỗ ở và ăn uống, điều khoản đặc biệt, ngày, chữ ký và bản được giao. Không dùng lời giải thích miệng để tự lấp chỗ trống.
Đọc hợp đồng theo sáu lượt
- Bước 1. Đối chiếu phần danh tính chủ sử dụng và người lao động với hồ sơ chính thức
- Bước 2. Đọc cùng nhau thời hạn, thử việc, nơi làm và nhiệm vụ
- Bước 3. Dựng lại một tuần bình thường từ giờ bắt đầu, kết thúc, nghỉ, ngày làm và ngày nghỉ tuần
- Bước 4. Tách đơn vị lương, lương cơ bản, thưởng, phụ cấp, ngày trả, cách trả và mọi chi phí ghi
- Bước 5. Đọc bảo hiểm, nghỉ phép, chỗ ở, ăn uống, điều khoản riêng và mọi sửa chữa
- Bước 6. Xác nhận ngày, chữ ký hai bên, không còn chỗ trống quan trọng và đã nhận đúng bản đầy đủ
Hoàn thành bảng kiểm hợp đồng 16 mục
Chép nội dung thật sự ghi trong hợp đồng, không chép lời hứa được nhớ lại. Đánh dấu mọi chỗ trống, khác biệt hoặc sửa chữa chưa giải thích là chưa giải quyết cho đến khi được hoàn tất trong chính bản ký.
| # | Mục | Nội dung chính xác trong hợp đồng | Khớp lời mời / hồ sơ chính thức? | Đã giải quyết trước khi ký? |
|---|---|---|---|---|
| 1. Tên pháp lý, địa chỉ, đại diện, điện thoại và mã đăng ký của chủ sử dụng | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 2. Tên, ngày sinh, liên hệ và địa chỉ quê nhà của người lao động | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 3. Ngày bắt đầu, kết thúc hoặc thời hạn hợp đồng | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 4. Có áp dụng thử việc không và thời hạn chính xác | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 5. Tên và địa chỉ nơi làm thực tế | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 6. Nhiệm vụ cụ thể thay vì tên việc chung | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 7. Giờ bắt đầu và kết thúc bình thường | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 8. Giờ bắt đầu, kết thúc và tổng phút nghỉ | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 9. Ngày làm và ngày nghỉ tuần có lương được ghi rõ | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 10. Đơn vị lương giờ, ngày hoặc tháng và mức cơ bản | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 11. Thưởng và từng phụ cấp theo tên, số tiền | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 12. Ngày trả và cách trả trực tiếp hoặc chuyển khoản | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 13. Nghỉ hằng năm và các ô bảo hiểm xã hội áp dụng | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 14. Có cung cấp chỗ ở và bữa ăn hay không | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 15. Đúng phí chỗ ở hoặc ăn và cách thanh toán | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ | |
| 16. Điều khoản riêng, sửa chữa, ngày, chữ ký hai bên và giao bản sao | Chép chữ / số tiền / dấu chọn: ________ | Có / Không / cần chứng cứ: ________ | Có / chưa giải quyết: ________ |
20 câu tiếng Hàn để đọc chính hợp đồng
Hãy dùng cách đọc gần đúng dành cho người Việt trước, sau đó xem RR như tài liệu Latinh hóa chuẩn. Cả hai chỉ là gần đúng; nếu có thể, hãy nghe âm thanh tiếng Hàn hoặc người Hàn phát âm.
| # | Tiếng Hàn | Cách đọc gần đúng | Nghĩa tự nhiên và cách dùng |
|---|---|---|---|
| 1 | 계약서에 적힌 사업체명이 맞나요? | gyê-yak-sơ-ê chơ-khin xa-ơp-chhê-myơng-i man-na-yô? RR: Gyeyaksseoe jeokin saeopchemyeongi mannayo? |
Tên doanh nghiệp ghi trong hợp đồng có đúng không? |
| 2 | 이 주소가 실제 근무 장소인가요? | i chu-xô-ga xil-chê gưn-mu chang-xô-in-ga-yô? RR: I jusoga silje geunmu jangsoingayo? |
Địa chỉ này có phải nơi làm việc thực tế không? |
| 3 | 근로계약기간 시작일과 종료일이 언제예요? | gưn-rô-gyê-yak-ki-gan xi-cha-gil-goa chông-ryô-i-ri ơn-chê-yê-yô? RR: Geunrogyeyakkkigan sijagilgwa jongryoiri eonjeyeyo? |
Ngày bắt đầu và kết thúc hợp đồng là khi nào? |
| 4 | 수습기간에 체크되어 있나요? | xu-xưp-ki-ga-nê chhê-khư-đuê-ơ in-na-yô? RR: Suseupkkigane chekeudoeeo innayo? |
Ô thời gian thử việc đã được đánh dấu chưa? |
| 5 | 업무 내용이 구체적으로 적혀 있나요? | ơm-mu ne-yông-i gu-chhê-chơ-gư-rô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Eommu naeyongi guchejeogeuro jeokyeo innayo? |
Nhiệm vụ có được ghi cụ thể không? |
| 6 | 근무 시작 시각과 종료 시각이 몇 시예요? | gưn-mu xi-chak xi-gak-koa chông-ryô xi-ga-gi myơt xi-yê-yô? RR: Geunmu sijak sigakkkwa jongryo sigagi myeot siyeyo? |
Giờ bắt đầu và kết thúc được ghi là mấy giờ? |
| 7 | 휴게시간은 근로시간과 따로 적혀 있나요? | hyu-gê-xi-ga-nưn gưn-rô-xi-gan-goa ta-rô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Hyugesiganeun geunrosigangwa ttaro jeokyeo innayo? |
Giờ nghỉ có được ghi tách khỏi giờ làm không? |
| 8 | 일주일에 며칠 근무한다고 적혀 있나요? | il-chu-i-rê myơ-chhil gưn-mu-han-đa-gô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Iljuire myeochil geunmuhandago jeokyeo innayo? |
Hợp đồng ghi làm mấy ngày một tuần? |
| 9 | 주휴일은 무슨 요일인가요? | chu-hyu-i-rưn mu-xưn yô-i-rin-ga-yô? RR: Juhyuireun museun yoiringayo? |
Ngày nghỉ tuần có lương là thứ mấy? |
| 10 | 월급, 일급, 시급 중 어디에 체크했나요? | uơl-gưp, il-gưp, xi-gưp chung ơ-đi-ê chhê-khư-hen-na-yô? RR: Wolgeup, ilgeup, sigeup jung eodie chekeuhaennayo? |
Ô lương tháng, ngày hay giờ được đánh dấu? |
| 11 | 기본급 금액이 얼마로 적혀 있나요? | gi-bôn-gưp gư-me-gi ơl-ma-rô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Gibongeup geumaegi eolmaro jeokyeo innayo? |
Mức lương cơ bản ghi bao nhiêu? |
| 12 | 상여금과 수당 이름이 각각 적혀 있나요? | xang-yơ-gưm-goa xu-đang i-rư-mi gak-kak chơ-khyơ in-na-yô? RR: Sangyeogeumgwa sudang ireumi gakkkak jeokyeo innayo? |
Tên thưởng và phụ cấp có được ghi riêng không? |
| 13 | 임금 지급일이 며칠로 적혀 있나요? | im-gưm chi-gư-bi-ri myơ-chhil-rô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Imgeum jigeubiri myeochilro jeokyeo innayo? |
Ngày trả lương được ghi là ngày mấy? |
| 14 | 지급 방법이 계좌 입금으로 되어 있나요? | chi-gưp bang-bơ-bi gyê-choa ip-kư-mư-rô đuê-ơ in-na-yô? RR: Jigeup bangbeobi gyejwa ipkkeumeuro doeeo innayo? |
Cách trả có ghi là chuyển khoản không? |
| 15 | 사회보험 적용 항목에 체크했나요? | xa-huê-bô-hơm chơ-gyông hang-mô-gê chhê-khư-hen-na-yô? RR: Sahoeboheom jeogyong hangmoge chekeuhaennayo? |
Các mục bảo hiểm áp dụng đã được đánh dấu chưa? |
| 16 | 숙소를 제공한다고 적혀 있나요? | xuk-sô-rưl chê-gông-han-đa-gô chơ-khyơ in-na-yô? RR: Sukssoreul jegonghandago jeokyeo innayo? |
Hợp đồng có ghi cung cấp chỗ ở không? |
| 17 | 숙식비 금액과 부담 방법이 적혀 있나요? | xuk-sik-pi gư-mek-koa bu-đam bang-bơ-bi chơ-khyơ in-na-yô? RR: Sukssikppi geumaekkkwa budam bangbeobi jeokyeo innayo? |
Phí ăn ở và cách chịu phí có được ghi không? |
| 18 | 계약서 앞면과 뒷면을 모두 볼 수 있을까요? | gyê-yak-sơ am-myơn-goa đuyn-myơ-nưl mô-đu bôl xu i-sưl-ka-yô? RR: Gyeyaksseo ammyeongwa dwinmyeoneul modu bol su isseulkkayo? |
Tôi có thể xem cả mặt trước và mặt sau không? |
| 19 | 빈칸을 채우고 수정한 곳에 확인해 주세요. | bin-kha-nưl chhe-u-gô xu-chơng-han gô-xê hoa-gin-he chu-xê-yô. RR: Binkaneul chaeugo sujeonghan gose hwaginhae juseyo. |
Xin điền chỗ trống và xác nhận nơi đã sửa. |
| 20 | 서명한 계약서 사본을 지금 받을 수 있을까요? | xơ-myơng-han gyê-yak-sơ xa-bô-nưl chi-gưm ba-đưl xu i-sưl-ka-yô? RR: Seomyeonghan gyeyaksseo saboneul jigeum badeul su isseulkkayo? |
Tôi có thể nhận bản sao đã ký ngay bây giờ không? |
20 từ thiết yếu cho bước này
| # | Tiếng Hàn | Cách đọc gần đúng | Nghĩa |
|---|---|---|---|
| 1 | 사업체명 | xa-ơp-chhê-myơng RR: Saeopchemyeong |
tên doanh nghiệp |
| 2 | 소재지 | xô-che-chi RR: Sojaeji |
địa điểm doanh nghiệp |
| 3 | 사업자등록번호 | xa-ơp-cha-đưng-rôk-pơn-hô RR: Saeopjjadeungrokppeonho |
mã đăng ký kinh doanh |
| 4 | 근로계약기간 | gưn-rô-gyê-yak-ki-gan RR: Geunrogyeyakkkigan |
thời hạn hợp đồng |
| 5 | 수습기간 | xu-xưp-ki-gan RR: Suseupkkigan |
thời gian thử việc |
| 6 | 취업 장소 | chhuy-ơp chang-xô RR: Chwieop jangso |
nơi làm việc |
| 7 | 업무 내용 | ơm-mu ne-yông RR: Eommu naeyong |
nội dung công việc |
| 8 | 시업 시각 | xi-ơp xi-gak RR: Sieop sigak |
giờ bắt đầu |
| 9 | 종업 시각 | chông-ơp xi-gak RR: Jongeop sigak |
giờ kết thúc |
| 10 | 휴게시간 | hyu-gê-xi-gan RR: Hyugesigan |
giờ nghỉ |
| 11 | 근무일 | gưn-mu-il RR: Geunmuil |
ngày làm |
| 12 | 주휴일 | chu-hyu-il RR: Juhyuil |
ngày nghỉ tuần |
| 13 | 기본급 | gi-bôn-gưp RR: Gibongeup |
lương cơ bản |
| 14 | 상여금 | xang-yơ-gưm RR: Sangyeogeum |
tiền thưởng |
| 15 | 제수당 | chê-xu-đang RR: Jesudang |
các khoản phụ cấp |
| 16 | 임금 지급일 | im-gưm chi-gư-bil RR: Imgeum jigeubil |
ngày trả lương |
| 17 | 지급 방법 | chi-gưp bang-bơp RR: Jigeup bangbeop |
cách thanh toán |
| 18 | 사회보험 | xa-huê-bô-hơm RR: Sahoeboheom |
bảo hiểm xã hội |
| 19 | 숙식 제공 | xuk-sik chê-gông RR: Sukssik jegong |
cung cấp chỗ ở và ăn |
| 20 | 계약서 교부 | gyê-yak-sơ gyô-bu RR: Gyeyaksseo gyobu |
giao bản hợp đồng |
Những câu trả lời bạn có thể nghe
- 빈칸은 나중에 작성할게요. — Chúng tôi sẽ điền chỗ trống sau.
- 수습기간은 입국일부터 세 달이에요. — Thử việc là ba tháng từ ngày nhập cảnh.
- 숙소비는 매달 월급에서 공제해요. — Phí chỗ ở bị trừ hằng tháng khỏi lương.
- 근무지는 상황에 따라 바뀔 수 있어요. — Nơi làm việc có thể thay đổi tùy tình hình.
- 수정한 부분 옆에 서명해 주세요. — Xin ký bên cạnh chỗ sửa.
- 계약서 사본은 지금 드릴게요. — Chúng tôi sẽ giao bản sao hợp đồng ngay.
Hai đoạn hội thoại ngắn để luyện tập
Hội thoại 1
근로자: 계약서에는 근무지가 인천으로 적혀 있어요.
담당자: 처음에는 경기도에서 일할 수도 있어요.
근로자: 실제 근무지를 확인해서 계약서에 정확히 적어 주세요.
Người lao động: Hợp đồng ghi nơi làm là Incheon. / Người phụ trách: Ban đầu có thể làm ở tỉnh Gyeonggi. / Người lao động: Xin xác nhận nơi làm thực tế và ghi chính xác vào hợp đồng.
Hội thoại 2
근로자: 숙소비 금액이 빈칸이에요.
담당자: 한 달에 이십만 원이에요.
근로자: 금액과 공제 방법을 적은 뒤에 함께 확인해 주세요.
Người lao động: Ô phí chỗ ở còn trống. / Người phụ trách: 200.000 won mỗi tháng. / Người lao động: Xin ghi số tiền và cách khấu trừ rồi cùng tôi kiểm tra.
Lưu một bộ hồ sơ chứng cứ hợp đồng đầy đủ
- Mọi trang của bản chưa ký kèm ngày nhận
- Bảng lời mời Bài 2 đặt cạnh bảng kiểm hợp đồng
- Bằng chứng danh tính chủ sử dụng và địa chỉ nơi làm thực tế
- Lịch một tuần dựng từ giờ và ngày ghi trong hợp đồng
- Bảng tính lương tách lương cơ bản, thưởng, phụ cấp, làm thêm và chi phí
- Thông tin chỗ ở và ăn kèm phí tháng và cách trả chính xác
- Mọi trang sửa đổi kèm người sửa, thời điểm và lý do
- Bản ký cuối đầy đủ, ngày được giao, ảnh và bản sao lưu an toàn
Dừng trước khi ký nếu thấy các vấn đề này
- Tên pháp lý hoặc mã đăng ký chủ sử dụng trống hay khác
- Nơi làm hoặc nhiệm vụ quá rộng, khác, hoặc chỉ giải thích miệng
- Giờ bắt đầu, kết thúc, nghỉ, ngày làm hoặc ngày nghỉ tuần còn trống
- Lương chỉ có tổng số, không có đơn vị, mức cơ bản, tên phụ cấp hoặc ngày trả
- Phí ở hoặc ăn chỉ được nói sau con số lương
- Điều khoản cho đổi tùy ý nơi làm, nhiệm vụ, lịch hoặc khoản khấu trừ mà không có quy trình
- Có sửa sau khi bạn đọc nhưng hai bên không xác nhận
- Bị yêu cầu ký một bản duy nhất, trang trống hoặc bản không được giữ
Checklist hoàn thành Bài 3
- Phần danh tính hai bên khớp hồ sơ chính thức
- Ngày hợp đồng và thời gian thử việc đầy đủ
- Nơi làm và nhiệm vụ khớp lời mời đã nhận
- Có thể dựng một tuần bình thường từ giờ, nghỉ, ngày làm và nghỉ tuần đã ghi
- Đơn vị lương, mức cơ bản, thưởng và từng phụ cấp được tách
- Ngày và cách trả được ghi
- Thấy rõ mục bảo hiểm và nghỉ hằng năm
- Việc cung cấp và phí chỗ ở, ăn uống rõ ràng
- Không còn chỗ trống quan trọng và mọi sửa đổi được hai bên xác nhận
- Điều khoản riêng không âm thầm thay các mục đánh số
- Ngày và chữ ký hai bên nằm trên cùng bản cuối
- Đã nhận và lưu an toàn bản ký đầy đủ trước khi làm
Thông tin và liên kết chính thức được kiểm tra ngày 25 tháng 8 năm 2026. Biểu mẫu, thủ tục, điều kiện và quy định pháp luật có thể thay đổi. Đây không phải tư vấn pháp lý hoặc xuất nhập cảnh riêng; hãy xác nhận trường hợp của bạn với dịch vụ chính thức có trách nhiệm trước khi hành động.
Bài do Ban biên tập BSKorean chuẩn bị. Các câu tiếng Hàn được kiểm tra cho cách nói lịch sự tại nơi làm việc; thông tin pháp lý và hành chính chỉ giới hạn trong các nguồn chính thức bên dưới.
Nguồn chính thức đã kiểm tra
- MOEL: 2025 revised standard employment contract forms
- MOEL: Standard employment contract writing guide
- Korean Law Information Center: Labor Standards Act Article 17
- Korean Law Information Center: Standard Labor Contract for foreign workers
- EPS: Foreign-worker employment contract process and required contents
Luyện tập trước cuộc nói chuyện thật
Mở một hợp đồng tiêu chuẩn còn trống, chỉ vào từng nhãn tiếng Hàn và đọc to. Sau đó thay ngày, giờ, số tiền, nơi làm việc và phí chỗ ở mẫu bằng đúng nội dung trong dự thảo của bạn.